El 1 de agosto, 37 aprendices, estudiantes duales y becarios anuales iniciaron su carrera profesional en Kesseböhmer en las plantas de Dahlinghausen, Bohmte y Lübeck.
Para las sedes de Bohmte y Bad Essen, la empresa organizó una semana de introducción interprofesional en colaboración con la academia para aprendices sprout, un programa de axth GmbH de Georgsmarienhütte. es una formación en equipo, una visita a la empresa y numerosas sesiones formativas iniciales, por primera vez es un seminario de comunicación específico para los aprendices, en el que se trabajó, entre otras cosas, la retroalimentación positiva y la presentación personal coherente. «La semana de introducción se diseñó de forma muy creativa. Lo que más me gustó fue la visita a la empresa el segundo día, ya que pude hacerme una idea de los procesos y conocer a otros empleados», elogió Charlotte Linkemeyer, estudiante dual de Administración de Empresas, la organización de la semana de introducción.
La formación también comienza en el centro de Lübeck
El Grupo Kesseböhmer también tuvo el placer de dar la bienvenida a diez nuevos aprendices en seis programas de aprendizaje diferentes en la planta de Lübeck. El primer día, el programa incluyó una visita a las instalaciones de producción y una oportunidad para que los futuros empleados industriales, especialistas en almacén, mecánicos de la madera, especialistas en TI, operadores de máquinas e instalaciones y especialistas en tecnología del metal se conocieran entre sí.
Inicio de la aplicación para 2025
Kesseböhmer seguirá contando en el futuro con mano de obra cualificada procedente de sus propias filas. A finales de julio comenzó la fase de solicitud para el programa de formación 2025, en el que se ofrece por primera vez en Kesseböhmer un nuevo aprendizaje como tecnólogo de producción (h/m/d) en la planta de Bad Essen. En este aprendizaje moderno y versátil, la optimización y coordinación de los procesos de producción en una empresa industrial desempeñan un papel importante. Además de los numerosos aprendizajes industriales-técnicos y comerciales, la empresa ofrece también un programa de estudios dual para preparar a los aprendices para la vida profesional. Los programas de estudios incluyen administración de empresas, ingeniería mecánica e informática empresarial.
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